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O Mulheres no Centro On oferecerá uma jornada de capacitação e empoderamento para mulheres, proporcionando uma compreensão prática do Marketing Digital e desenvolvimento de habilidades essenciais para o trabalho e empreendedorismo.
Etapas
COMO VAI FUNCIONAR?
O Mulheres no Centro On contemplará 100 mulheres, em 2 turmas com 50 alunas cada, sendo a turma 1 em julho 2024, e segunda turma em setembro de 2024. Você terá acesso a:
(Grupo de WhatsApp)
Espaço para interação contínua entre as participantes e a equipe do programa. Serve como um fórum para atividades, compartilhar e trocar ideias, fazer perguntas e receber apoio durante toda a duração do programa.
PARA QUEM?
Idade mínima 18 anos.
Ensino médio completo.
Morar em São Paulo (Capital).
Estar desempregada.
Ter interesse em capacitação profissional em Marketing Digital.
Ter interesse em desenvolver habilidades para o trabalho ou empreendedorismo.
Disponibilidade de 4 horas semanais para participar das aulas.
Ter acesso à computador ou
celular com internet.
Participe
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Acelere sua carreiraO Acelere sua Carreira é uma imersão de dois dias para pessoas em busca de recolocação profissional, através de uma metodologia exclusiva que flutua entre o autocuidado e futuro do trabalho. Soft Skills desenvolvidas: Comunicação eficaz, inteligência emocional, autoconfiança, persuasão e gestão do tempo. Paralelo à imersão, oferecemos um workshop para capacitar os colaboradores voluntários da empresa patrocinadora para atuar como mentores, através de técnicas de escuta ativa e comunicação-não-violenta. Soft Skills desenvolvidas: Empatia, CNV e inteligência emocional
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Mentoring DayDia de colaboração entre desempregados e mentores voluntários. É um evento com 5 horas de duração, mas o formato pode ser adaptado a cada projeto. Com mentorias que vão desde finanças pessoais até dicas de processos seletivos. É onde os mentores têm a oportunidade de compartilhar seus conhecimentos (em finanças, recursos humanos, tecnologia, etc) em uma atmosfera de troca, conexão e aprendizado. Soft Skills desenvolvidas: Colaboração, adaptabilidade, criatividade, gestão do tempo e trabalho em equipe.
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Vitrine de TalentosApós percorrer todo o caminho do autoconhecimento e redesenho de carreira, a pessoa está segura para afirmar "minha história tem valor". Aqui é hora do pitch pessoal. Através do storytelling o currículo ganha vida e segue para a conquista da oportunidade. A Vitrine de Talentos pode ser aproveitada pela empresa parceira para seleção de novos colaboradores. Inclusive, durante o planejamento da Jornada CH, é possível segmentar o público impactado, de acordo com o perfil da empresa.
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